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          人力資源
          


          將人才視為寶貴的財富——員工是公司的寶貴財富
          



          　　公司擁有高學(xué)歷、高素質(zhì)、經(jīng)驗豐富的食品營銷、科研、生產(chǎn)及企業(yè)管理等專業(yè)技術(shù)人才，保證了公司的高效運(yùn)作與科學(xué)管理體系，并為公司的集團(tuán)化發(fā)展提供了持續(xù)的競爭優(yōu)勢。

          　　公司核心制度：績效考評制度和薪酬制度。

          　　選人標(biāo)準(zhǔn)：以德為重，德才兼?zhèn)洹?/span>

          　　用人原則：“知人善用，任人唯賢；用人所長，容人所短”。

          　　員工考核標(biāo)準(zhǔn)：“德、能、績”——績效優(yōu)先，兼顧態(tài)度與能力。

          　　員工素養(yǎng)基本要求：誠信、省思、好學(xué)、上進(jìn)。

          　　員工追求：強(qiáng)健身心，磨礪意志，激發(fā)潛能，建立正確的價值系統(tǒng)、思維與行為模式，締造輝煌的職業(yè)生涯和健康豐盛的人生。
          


          

          

          


           
          


          


          


          

          

          


           
          


          


          


              
          
     
          	


          





 

	  
	


 
  

	
		
	
 
	



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